Объявление

ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 1283 от 06.05.2019   Об утверждении документации по планировке территории по объекту «Строительство газопровода высокого давления от участка в районе задвижки № ГМ-1 до участка в районе задвижки № Г-0001»   (doc, 55 kb)

Основная часть документации по планировке территории   (Скачать, pdf, 1 mb)

Основная часть проекта межевания территории   (Скачать, pdf, 1 mb)

Подробнее

07.05.2019

По информации МРСК Урала ПО «БЭС», в связи с проведением ремонтных работ на электросетях, 14 мая с 10:00 до 19:00 будет отключено электроснабжение в городе Усолье по следующим адресам:

— ул. Аникина, ул. Бабинова, ул. Луговая, ул. Воронихина, ул. Гоголя, ул. Герцена, пер. Зелёный, ул. Ивачёва, ул. Крупской, ул. Крылова, ул. Красноармейская, ул. Ломоносова, пер. Молодёжный, пер. Маяковского, ул. Осипенко, ул. Первомайская, ул. Пушкина, пер. Рябиновый, ул. Свободы,  ул. Солеваров, ул. Советская, ул. Сивкова, ул. Суворова, пер. Уральский, ул. Усольская, ул. Ушакова, ул. Чернышевского, ул. Шевченко, пер. Южный, ЖК «Южный». Социально-значимые объекты и учреждения: больница и поликлиника г. Усолье, д/сад № 5, музей «Дом Брагина», ветеринарная станция

Подробнее

07.05.2019

Ужесточена административная ответственность за нарушения законодательства об охране и использовании водных объектов.

Федеральным законом от 15.04.2019 № 57-ФЗ «О внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях» значительно увеличены штрафы за нарушения водопользователями требований законодательства.

В случае нарушения водоохранного режима на водосборах водных объектов, которое может повлечь загрязнение указанных объектов или другие вредные явления, на должностных лиц налагается  административный штраф в размере от двадцати до тридцати тысяч рублей (ранее от одной до двух тысяч  рублей), на юридических лиц — от восьмидесяти до ста тысяч рублей (ранее от двадцати до тридцати тысяч рублей).

Также в несколько раз увеличены штрафы, установленные для  должностных и юридических лиц при незаконной добыче песка, гравия, глины и иных общераспространенных полезных ископаемых, торфа, сапропеля на водных объектах, осуществлении молевого сплава древесины либо нарушении установленного порядка очистки водных объектов от затонувшей древесины и наносов.

В случае нарушения правил водопользования при добыче полезных ископаемых, торфа, сапропеля на водных объектах, а равно при возведении и эксплуатации подводных и надводных сооружений, при осуществлении рыболовства, судоходства, прокладке и эксплуатации нефтепроводов и других продуктопроводов, проведении дноуглубительных, взрывных и иных работ либо при строительстве или эксплуатации дамб, портовых и иных сооружений, размер штрафа составит: для должностных лиц — от тридцати до сорока тысяч рублей, для юридических лиц — от восьмидесяти до ста двадцати тысяч рублей.

Аналогичные суммы штрафных санкций установлены также за нарушение правил эксплуатации водохозяйственных или водоохранных сооружений и устройств.

Изменения вступают в силу с 26.04.2019.

Подробнее

07.05.2019

Кто представляет интересы работодателей при проведении коллективных переговоров? 

Вопрос: Кто представляет интересы работодателей при проведении коллективных переговоров?

Ответ: В соответствии со ст. 33 Трудового кодекса РФ  интересы работодателя при проведении коллективных переговоров, заключении или изменении коллективного договора, а также при рассмотрении и разрешении коллективных трудовых споров работников с работодателем представляют руководитель организации, работодатель — индивидуальный предприниматель (лично) или уполномоченные ими лица в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, учредительными документами юридического лица (организации) и локальными нормативными актами.

При проведении коллективных переговоров, заключении или изменении соглашений, разрешении коллективных трудовых споров по поводу их заключения или изменения, а также при формировании и осуществлении деятельности комиссий по регулированию социально-трудовых отношений интересы работодателей представляют соответствующие объединения работодателей. В случае отсутствия на федеральном, межрегиональном, региональном или территориальном уровне социального партнерства отраслевого (межотраслевого) объединения работодателей его полномочия может осуществлять соответственно общероссийское, межрегиональное, региональное, территориальное объединение работодателей при условии, что состав членов такого объединения отвечает требованиям, установленным федеральным законом для соответствующего отраслевого (межотраслевого) объединения работодателей.

Подробнее
Подробнее