01.06.2018

Администрация города Березники рассмотрит кандидатуры на вакантную ведущую должность муниципальной службы в Администрации города Березники — консультант отдела разработки нормативных правовых актов правового управления администрации города.

1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности:

высшее образование по специальности «Юриспруденция», стаж муниципальной службы не менее одного года или стаж работы по специальности не менее двух лет

или

среднее профессиональное образование по специальности «Юриспруденция» со стажем работы по специальности не менее пяти лет.

Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливается квалификационное требование к стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения должностей муниципальной службы ведущей группы должностей муниципальной службы — не менее одного года стажа работы  по специальности, направлению подготовки.

2. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей:

2.1.   знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Пермского края, законов и иных нормативных правовых актов Пермского края, Устава муниципального образования «Город Березники» и иных муниципальных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей;

2.2.   знание правовых основ прохождения муниципальной службы, основных прав и обязанностей муниципального служащего,  а также запретов и ограничений, связанных с муниципальной службой;

2.3.   знание структуры органов государственной власти, структуры и полномочий органов местного самоуправления;

2.4.   навыки работы с персональным компьютером и другой организационной техникой;

2.5.   навыки работы со специализированным программным обеспечением, применительно к исполнению должностных обязанностей.

3. Требования к умениям:

умение планирования служебной деятельности, ведения организационной работы и системного подхода к решению задач, ведения аналитической работы, осуществления нормотворческой деятельности, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, владения приемами выстраивания межличностных отношений, публичных выступлений, другие умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

4. Для участия в конкурсе кандидат должен представить в конкурсную комиссию следующие документы:

письменное заявление на имя председателя конкурсной комиссии по проведению конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы (далее — конкурсная комиссия) о желании участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы по форме согласно приложению к Положению о порядке и условиях проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании «Город Березники»;

собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник предъявляется лично в конкурсную комиссию по прибытии на конкурс);

копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную деятельность), заверенные в установленном действующим законодательством Российской Федерации порядке;

копию документа об образовании;

копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

копию документов воинского учета — для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать, за три календарных года, предшествующих году поступления на муниципальную службу.

Дополнительно могут быть представлены характеристика, рекомендации с места работы.

5. Конкурс проводится в два этапа:

I  этап — оценка претендентов по документам о профессиональном образовании, прохождении государственной гражданской или муниципальной службы, иной трудовой деятельности и иным документам, представленным претендентом;

II этап — испытание в форме:тестирования и собеседования.

6. Обращаем внимание кандидатов на то, что статьей 13 Федерального закона Российской Федерации от 02.03.2007№ 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» установлены ограничения, связанные с муниципальной службой.

7. Документы представляются в отдел муниципальной службы и кадров управления делами администрации города по адресу: Пермский край, г. Березники, пл. Советская, д. 1, каб. 52 в срок до 12 часов 22 июня  2018г.

Контактные телефоны: 8(3424) 26-33-29, 26-67-11.

Проект трудового договора

Вакансия закрыта 25.06.2018г.